Vairāk sieviešu strādā uz darbu, kamēr viņi aktīvi strādā - bet kāpēc?

Nesen veikto ziņu izlaidums izceļ to, cik grūti sievietēm ir atrast veselīgu darba un privātās dzīves līdzsvaru.

• Moneyish raksta par sieviešu skaita palielināšanos, kuri turpina strādāt aktīva darba laikā.

• Vadošais treneris saka, ka viņa uzskata, ka ir "vērts", ka viņam "ir mazāk laika pavadīt laiku ar bērniem", lai viņam būtu "jāuztraucas brīvais laiks [viņas] darbam".

• Līfs slavēja vienu no tā vadītājiem pagājušajā gadā (pēc tam, kad tas tika uzņemts), lai turpinātu ceļot pasažierus ap Čikāgu, kamēr viņiem bija kontrakcijas, pirms viņš galu galā braukās uz slimnīcu, lai piegādātu savu bērnu.

• Aptaujājot profesionālas sievietes, viens respondents teica, ka viņa "pamatā īsti neredzēja draugus un ģimeni sešus gadus", lai veltītu vairāk darba laika.

• Jaundzimušā izpilddirektors un māte nolēma atteikties no viņas apmaksātā atvaļinājuma par to, ka viņai 6 nedēļas veca meita viņu katru dienu ar viņu strādā.

Šīs izvēles varētu būt jēgas, ja lielais attēls izskatās labvēlīgi profesionālām sievietēm.

Bet patiesība ir tā, the algu starpība joprojām ir dzīvs un labi darba vietā.

Pat vēl vilinoši ir tas, ka 20% cilvēkresursu vadītāju atzīst "Sievietes nedod tādas pašas algas kā viņu kolēģi vīriešiem viņu organizācijās."

Nav brīnums, ka sievietes jūtas spiesti izvirzīt savu karjeru priekš viņu ģimenēm vai atlikt ilgtermiņa mērķus.

Kāpēc joprojām ir grūti strādāt sieviete

Dāmas, mēs nevaram vainot visu par algu starpību.

Gigas ekonomika mums nedod arī nekādas priekšrocības.

Saskaņā ar 2016. gada Hārvarda pētījumu, "tagad sievietes ir vairāk iesaistītas alternatīvā darba kārtībā nekā vīrieši".

Sievietēm tiek teikts, ka rotaļlietu ekonomika "sniedz neticamu iespēju" sievietēm un ka mēs "no jauna nosakām, kādi panākumi nozīmē".

Es zvanu b.s.

Gigas ekonomikai ir savas priekšrocības, taču tā nav panikas darbavietu nelīdzsvarotībai.

Ir grūti atrast šo līdzsvaru, kad strādājat vienā uzņēmumā. Pievienojiet sānu sarežģījumus, ārštata darbus vai nepilnu darba laiku, un tas ir brīnums, ka mums ir kāda dzīve.

Īstā saruna: nav nekas krāšņi strādājot sevi agrīnā kapā.

"Kontrasts starp pasaules mākslinieku retoriku (ikviens vienmēr savieno, priecājas un nogalina to!), Un apstākļi, kas to ļauj pastāvēt (uzticama darba trūkums, kas maksā iztikas minimumu) padara šo domu īpaši domājošu , "Saka New Yorker Jia Tolentino.

Šodienas darbaspēka sievietes vairāk nekā jebkad ir spējušas izdarīt izvēli, kas atbilstu mūsu vajadzībām, vēlmēm un individuālām situācijām.

Ja jūs vēlaties strādāt, kamēr jūsu mazulītes galva ir vainagojušies vai izlaidiet partnera dzimšanas dienas svinības, lai pabeigtu ārštata uzdevumu, dodieties uz to.

Ja šie lēmumi jums ir anathema, tas arī ir labi!

Tikai atceries:

• Atalgojuma atšķirība drīzumā (diemžēl) visticamāk nepazudīs.

• Gigas ekonomika izskatās tāpat, ka tā arī turēsies.

Veiciet to, kas ir piemērots tieši jums un jūsu ģimenei, un neļaujiet to redzēt jaunumos un sociālajā medijā lieki justies kā crap.

Jūsu kārta: kā jūs ņemat vērā sieviešu darba un dzīves līdzsvara prognozes?

Lisa McGreevy ir personāla rakstnieks The Penny Hoarder. Viņai ir līdzsvarots darbs ar glāzi dzīvības apstiprinošas kabīnes nedēļas nogalē - izvēle, kas viņai labi tiek pasniegta jau 20 gadus.